Noticias sobre discapacidad de Asadicc



LOS T蒀NICOS DEL PROYECTO INCORPORA INDER ASISTEN A LA PRESENTACION DE www.familiafacil.es

Hace unos d韆s, el equipo t閏nico de Incorpora Inder Caspe, asistieron a la formaci髇 llevada a cabo en Zaragoza, con el objetivo de que los t閏nicos de Incorpora conoci閞amos una herramienta novedosa 揊amilia F醕il.

Jornada Familia Facil y Proyecto INCORPORA INDER

Es un portal Web que proporciona ayuda a las familias en la b鷖queda de un personal dom閟tico de calidad acorde con sus necesidades. La aplicaci髇 permite que los candidatos definan el tipo de trabajo que solicitan de forma que las familias que les contacten les ofrezcan un trabajo acorde a sus expectativas.

El convenio de Incorpora con la empresa 揊amilia F醕il ofrece la plataforma como portal de b鷖queda de empleo para las personas pertenecientes a colectivos fr醙iles que busquen trabajo en Sectores como: canguros, empleados de hogar, cuidados personales. entre otros. Con el valor a馻dido del apoyo de los t閏nicos de las entidades.
Si este portal se ajusta a tu demanda laboral, no dudes en ponerte en contacto con nosotras y te ayudaremos con la inscripci髇.

22 de Mayo de 2015

CHARLA ASAPME Y ASADICC: MITOS SALUD MENTAL

El pr髕imo mi閞coles 29 de abril, a las 18,30h en la Casa de la Cultura de Caspe, tendr lugar el acto de presentaci髇 de la Asociaci髇 Pro Salud Mental del Bajo Arag髇 - ASAPME-, por el que conoceremoslos servicios y programas que se ofrecen desde dicha entidad.

Jorge Hern醤dez, Psic髄ogo de ASAPME, nos ofrecer una perspectiva de la salud mental m醩 realista, desmontando los mitos y falsas creencias que giran alrededor de ella.

Marta Arceiz,psic髄oga y orientadora laboral del programa Incorpora Inder de ASADICC, ofrecer una visi髇 m醩 amplia sobre otros tipos de discapacidades, as como la colaboraci髇 que desde a駉s mantienen ambas entidades"
CHARLA ASAPME Y ASADICC
24 de Abril de 2015

燗YUDAS INDIVIDUALES 2015 PARA PERSONAS CON DISCAPACIDAD Y/O EN SITUACI覰 DE DEPENDENCIA

Esta subvenci髇 sale una vez al a駉 y queremos que dispong醝s de toda la informaci髇 sobre a quien va destinada, los requisitos, tipos de ayudas y cuant韆, documentaci髇 necesaria y plazos, as como la documentaci髇 que debe adjuntarse para su solicitud.

En nuestra 醨ea deAyudas y subvenciones dispon閕s de toda la informaci髇.
Si est醩 interesad@, no dudes en contactar con nosotros, podemos asesorarte.
Nuestro horario es Mi閞coles de 18h a 20h y Jueves de 09h a 14h.
20 de Abril de 2015

燙hocolates Artesanos Isabel se une al programa Incorpora de la Obra Social "la Caixa"

  • En 2014, el programa Incorpora ha facilitado en Arag髇 424 puestos de trabajo a personas desfavorecidas en 225 empresas gracias a la red formada por ocho entidades sociales de la comunidad.
  • A lo largo de este a駉, el programa Incorpora ha facilitado en Arag髇 56 puestos de trabajo a personas desfavorecidas en 37 empresas.En concreto la oficina t閏nica de Incorpora Inder Caspe ha logrado 17 inserciones en 6 empresas del Bajo Arag髇.
  • Mediante este acuerdo Chocolates Artesanos Isabel adquiere el compromiso de fomentar la contrataci髇 de personas con dificultades de acceso a un puesto de trabajo.
Isabel F閘ez Rosell, gerente de Chocolates Artesanos Isabel, y Miguel Tena Taberner, presidente de la Asociaci髇 de Personas con Discapacidad de Caspe y Comarca (ASADICC), como representante de las entidades Incorpora Arag髇, han firmado hoy un convenio de colaboraci髇 con el compromiso de fomentar la integraci髇 sociolaboral de personas con dificultades para acceder a un puesto de trabajo, y de participar activamente en la promoci髇 de las acciones de responsabilidad social empresarial incluidas en el marco del programa Incorpora de la Obra Social "la Caixa".
Incorpora Inder ASADICC- Chocolates Artesanos Isabel
Chocolates Artesanos Isabel destaca desde sus comienzos, por contar con productores que se rigen bajo los par醡etros de Comercio Justo, lo cual denota una especial sensibilidad en su desarrollo empresarial, y este acuerdo no hace sino potenciar su inter閟 por el fomento de la incorporaci髇 de personas de colectivos especialmente fr醙iles a su entorno laboral.
La colaboraci髇 entre ambas entidades tambi閚 tiene como finalidad contar con el testimonio y apoyo de Chocolates Artesanos Isabel en las Jornadas de Responsabilidad Social promovidas desde el proyecto, cuyo objetivo es dar a conocer a las empresas y entidades asistentes c髆o es la experiencia de una Pyme y su colaboraci髇 con un proyecto social.
En el marco de este convenio, el grupo Incorpora Arag髇 prestar a Chocolates Artesanos Isabel la informaci髇 y asesoramiento especializado sobre contrataci髇, formaci髇 y creaci髇 de empleo para personas con especiales dificultades de inserci髇.
Chocolates Artesanos Isabel, es un peque駉 obrador de chocolate de Alcorisa que nace en 1997, y cuyo objetivo es la fabricaci髇 y venta de chocolate y sus derivados. Para crear sus chocolates artesanos, trabaja con materias primas de Comercio Justo y Ecol骻icas, como el cacao y el az鷆ar de ca馻, y tambi閚 de consumo local, principalmente el aceite de oliva Virgen Extra y la almendra marcona. El objetivo de la empresa es crear chocolates diferentes e innovadores a partir de las mejores materias primas, para poder ofrecer un producto natural, sano y con un origen justo.
9 de Abril de 2015

燗SAMBLEA ASADICC- 20 de Marzo 2015

Convocadas y celebradas la Asamblea Extraordinaria y Asamblea Ordinaria de ASADICC el pasado 20 de marzo, informamos de que:
En Asamblea Extraordinaria, atendiendo a los estatutos de ASADICC, se procedi a la elecci髇 de la nueva Junta Directiva, que fue aprobada por mayor韆 de los socios asistentes. La nueva Junta Directiva queda as constituida:
  • Presidente: D. Miguel Tena Taberner
  • Vicepresidente: D. Jes鷖 Piazuelo Cirac
  • Secretario: D Ana Bel閚 Labodia Cirac
  • Tesorera: D Sara Ferrer Buenacasa
  • Vocales:
D M Jes鷖 Nadal Gracia
D. Manuel Buenacasa Jim閚ez
D. Agust韓 Cubeles Cebri醤
  • Reserva: D. Daniel Berges
Sale de la Junta Directiva el vocal D. Jos Manuel Jariod Ortiz, agradeci閚dosele su dedicaci髇 a la Asociaci髇 durante todo este tiempo.
ASADICC- ASAMBLEA 20 DE MARZO 15
En Asamblea Ordinaria, se trataron los siguientes temas:
  • Informaci髇 de las cuentas anuales 2014
  • Presentaci髇 de memoria de actividades 2014, servicios ofrecidos en la actualidad, novedades y perspectivas de futuro.
En este apartado, fueron las propias t閏nicos de la entidad quienes informaron a los socios sobre las actividades realizadas durante 2014, los distintos servicios que en la actualidad se ofrecen desde ASADICC, las novedades ocurridas durante 2014 as como el camino a seguir durante 2015.
Se presentaron los servicios de:
  • Trabajo Social
  • Orientaci髇 e Inserci髇 laboral - Proyecto Incorpora INDER - 燾uya principal novedad fueron los Puntos Formativos Incorpora (acciones de formaci髇 para el empleo desarrollados por entidades de la red incorpora y financiados por la Obra Social de la Caixa), y el proyecto de inserci髇 laboral Redem, de Cocemfe, dirigido a mujeres con discapacidad del medio rural, basado en el uso de las TIC.
  • Servicio de Terapia Ocupacional, cuya principal novedad fue el significativo aumento de intervenciones con ni駉s; motivo por el cual nuestra Terapeuta Ocupacional est form醤dose en Intervenci髇 de Terapia Ocupacional con ni駉s. Se inform a los socios de la importancia que desde ASADICC se concede a la formaci髇 de los t閏nicos, para que puedan ofrecer una atenci髇 adecuada a las necesidades de los usuarios.
  • Programa de Inclusi髇 Social (P.I.S). Las monitoras del Taller, Rosa y Noelia, se encargaron de presentar el Programa y de los objetivos que se persiguen con 閘, as como las actividades desarrolladas durante el curso.

ASADICC- ASAMBLEA 20 DE MARZO 15
Se inform de las novedades ocurridas durante 2014:
  • Obtenci髇 de la autorizaci髇 de Centro Sanitario, por el Departamento de Salud y Consumo del Gobierno de Arag髇. ASADICC ha recibido esta calificaci髇 porque entre los servicios prestados, se encuentran los de Psicolog韆 y Terapia Ocupacional.
  • Coordinaci髇. Durante el 鷏timo a駉 se han establecido reuniones semanales de coordinaci髇 como forma de informaci髇 y distribuci髇 de tareas entre los miembros del equipo.
  • Elaboraci髇 del Plan Estrat間ico de ASADICC 2015. Es el primer a駉 que la Asociaci髇 establece y plasma por escrito las necesidades de la entidad, los objetivos generales y espec韋icos a lograr en un determinado plazo, y las acciones a desarrollar para conseguirlos. Se trata de un documento que analiza el punto en que se encuentra la Asociaci髇, d髇de se pretende llegar, y la forma c髆o hacerlo. De este documento, se van a desprender diversas l韓eas de trabajo.
  • Incorporaci髇 de los principios de transparencia y buenas pr醕ticas de Fundaci髇 Lealtad en ASADICC, para obtener el sello que nos certifique como entidad transparente. Aunque la mayor韆 de los principios de transparencia y buenas pr醕ticas establecidos por esta entidad ya estaban siendo aplicados en ASADICC, s se ha detectado la necesidad de adaptarlos a la metodolog韆 propuesta por la Fundaci髇.
ASADICC- ASAMBLEA 20 DE MARZO 15
En cuanto a las l韓eas de trabajo a seguir en 2015, son las siguientes:
  • Dar continuidad a los programas y servicios ofrecidos en la actualidad
  • Poner en funcionamiento otros servicios, en funci髇 de las necesidades detectadas
  • Desarrollar y aplicar todos los Puntos del Plan Estrat間ico ASADICC 2015
  • Conseguir el sello de 揟ransparencia y buenas pr醕ticas de Fundaci髇 Lealtad
  • Reforzar y consolidar el voluntariado como pilar fundamental de la Asociaci髇.

ASADICC- ASAMBLEA 20 DE MARZO 15

30 de Marzo de 2015